AFEdemy organiseerde een rollenspel via ZOOM als onderdeel van de virtuele uitwisseling voor het project Cultuur op recept.
Op donderdag 12 oktober organiseerde AFEdemy, Academy on age-friendly environments, een rollenspel via ZOOM als onderdeel van de virtuele uitwisseling voor het project Cultuur op Recept. Deze activiteit is bedoeld om interactie en het oefenen van vaardigheden te bevorderen onder facilitators van Cultuur op Recept-cursussen. Bij AFEdemy geloven we dat facilitators een training dienen te krijgen voordat ze beginnen met hun cursussen. Rollenspellen zijn een onderdeel van deze training. Facilitators en stakeholders uit verschillende landen schreven zich in voor deze sessie. De rollenspellen waren erg uitdagend, maar tegelijkertijd ook erg leuk om te doen. Er werden twee casussen behandeld door de deelnemers van de workshop, waarbij in beide gevallen een facilitator van een kunstworkshop conflicten tussen de deelnemers moest oplossen. Elke case duurde ongeveer 10 minuten en we hadden een evaluatie van 10 minuten na de case. Zeker voor herhaling vatbaar!
De deelnemers die geen rol hadden in de oefening kregen de taak om de spelers en het rollenspel te observeren, en daar na afloop feedback op te geven. Ze deelden ook hun gedachten over het rollenspel. De facilitator deelde soortgelijke ervaringen met de groep en wat zij in die situatie deden.
De eerste casus ging over leeftijdsdiscriminatie en de tweede over een conflict binnen de groep over de opdracht. Voor de rollenspeloefening kreeg iedereen een bepaalde rol, waarbij ze zich aan de situatie aanpasten en waarbij ze mochten improviseren, maar zich zoveel mogelijk aan de beschreven rol moesten houden. Dit bleek een hele uitdaging te zijn, omdat sommige deelnemers rollen kregen die tegenstrijdig waren met hun eigen persoonlijkheid, en ze moesten doen alsof ze in conflict waren met de andere deelnemers. Hoewel sommige deelnemers het moeilijk vonden om bepaalde rollen te spelen, hadden ze er veel plezier in.
Aan het eind was de groep het eens over de feedback die aan de facilitators werd gegeven. Er werd verduidelijkt hoe facilitators kunnen omgaan met verschillende gevallen, om een conflict te voorkomen of op te lossen. We hopen dat de uitwisselingen van de groep de grensoverschrijdende communicatie zullen verbeteren, en zullen helpen om de projectresultaten af te stemmen op de behoeften van de doelgroep.